คปภ. เร่งปรับพื้นที่ภูมิภาครับแผนยุทธศาสตร์ปี 63 ในการก้าวสู่ Transform ยุคดิจิทัล
ดร.สุทธิพล ทวีชัยการ
เลขาธิการคณะกรรมการกำกับและส่งเสริมการประกอบธุรกิจประกันภัย (เลขาธิการ คปภ.)
เป็นประธานการประชุมคณะกรรมการบริหารงานบุคคล(สัญจร) ครั้งที่ 8/2562
เมื่อวันที่ 24 สิงหาคม 2562 ณ โรงแรมโนโวเทล สมุย รีสอร์ท เฉวง บีช กานดาบุรี จังหวัดสุราษฎร์ธานี
เพื่อติดตามผลการดำเนินงานตามแผนงานด้านทรัพยากรบุคคล ประจำปี 2562 และพิจารณาแผนการดำเนินงานด้านทรัพยากรบุคคล ประจำปี 2563 ให้สอดคล้องกับแนวทางการจัดทำยุทธศาสตร์ในปี 2563 ของสำนักงาน
คปภ. ที่เตรียมแปลงร่าง (Transform) สู่ยุคดิจิทัลอย่างเต็มรูปแบบ
ในการเพิ่มขีดความสามารถและศักยภาพของพนักงานให้เป็นพลังขององค์กร
รวมทั้งมีการปรับวัฒนธรรมองค์กรและกระบวนการทำงานสู่องค์กรที่มีความคล่องตัวสูง
มีการใช้เทคโนโลยีและข้อมูลเป็นเครื่องมือหลักในทุกกระบวนการทำงานเพื่อลดความสูญเปล่าด้วยการลดกระบวนการทำงานและระเบียบกฎเกณฑ์ภายในองค์กรที่สร้างต้นทุนเกินความจำเป็นและใช้ทรัพยากรหรือเวลาที่ไม่คุ้มค่าเพื่อให้บุคลากรมีเวลาเพียงพอสำหรับการเรียนรู้เรื่องใหม่ๆ
และพัฒนาตนเองเพื่อนำไปสู่การยกระดับการทำงานให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น
อีกทั้งที่ประชุมฯ
ยังได้มีการพิจารณาวางหลักการจ้างพนักงานสัญญาจ้าง
ผู้เชี่ยวชาญเฉพาะด้านและลูกจ้างของสำนักงาน คปภ.
เพื่อจัดเตรียมบุคคลากรที่มีความเชี่ยวชาญเฉพาะด้าน
รองรับการเปลี่ยนแปลงในมิติการทำงานต่างๆ ที่เกิดขึ้นในยุคดิจิทัล
รวมทั้งการปรับปรุงพื้นที่ความรับผิดชอบของสำนักงาน คปภ.ภาค/จังหวัด
ให้เกิดความคล่องตัวในการปฎิบัติงานและสอดคล้องกับปริมาณงานในปัจจุบัน
โดยนำสภาพปัญหา อุปสรรคต่างๆ
ในการปฎิบัติงานมาพิจารณาเพื่อใช้เป็นข้อมูลประกอบในการปรับปรุงการแบ่งพื้นที่ความรับผิดชอบของสำนักงานภาค
1-9 ให้มีความเหมาะสมและสามารถขับเคลื่อนการปฏิบัติงานให้สอดคล้องกับแนวทางการขับเคลื่อนอุตสาหกรรมประกันภัยในยุคดิจิทัล
นอกจากนี้เพื่อเป็นการเติมเต็มองค์ความรู้
ตลอดจนพัฒนาการใหม่ๆให้กับคณะกรรมการบริหารงานบุคคล
เกี่ยวกับการขับเคลื่อนองค์กรสู่ยุคดิจิทัลอย่างเต็มรูปแบบ
จึงได้จัดการบรรยายพิเศษในหัวข้อ Empower
people through Digital Transformation โดยได้รับเกียรติจาก
ดร.บวรนันท์ ทองกัลยา นายกสมาคมการจัดการงานบุคคลแห่งประเทศไทย (PMAT) อดีตรองกรรมการผู้จัดการใหญ่กลุ่มงานทรัพยากรบุคคลและบริหารกลุ่มน้ำตาลมิตรผล
มาแลกเปลี่ยนประสบการณ์งานด้านทรัพยากรบุคคลและทิศทางการขับเคลื่อนพนักงานเข้าสู่ยุคดิจิทัล
จากประสบการณ์และแนวปฏิบัติจริงที่ประสบผลสำเร็จ
เลขาธิการ คปภ. กล่าวด้วยว่า ในโอกาสนี้
ตนได้นำคณะผู้บริหารและบุคลากรของสำนักงาน คปภ.ร่วมทำกิจกรรม CSR ปลูกป่าชายหาด ด้วยต้นรักทะเล
บนเกาะแตน อำเภอเกาะสมุย จังหวัดสุราษฎร์ธานี เนื่องจากป่าชายหาดมีประโยชน์อย่างมากในการช่วยรักษาความสมดุลระหว่างนิเวศวิทยาชายฝั่งกับนิเวศวิทยาบนบก
ช่วยป้องกันการกัดเซาะชายหาด และการทับถมกันของตะกอนชายหาด
ซึ่งเกิดจากการหมุนเวียนตามสภาพของฤดูกาล
รวมถึงยังช่วยบังลมทะเลเป็นปราการให้แก่ไม้ชนิดที่ไม่สามารถทนเค็มได้
รวมทั้งยังร่วมแรงร่วมใจเป็นจิตอาสาเก็บขยะบริเวณชายหาด
เพื่อตัดวงจรขยะที่เป็นมลพิษต่อสภาพแวดล้อม และเป็นอันตรายต่อชีวิตสัตว์ทะเล
เพื่อคืนสภาพสิ่งแวดล้อมที่สะอาดและสวยงามให้คงอยู่ตลอดไป